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抓住机遇 深化改革 走出“金普特色”路

信息时间::2016-05-19

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张世坤在昨日召开的新区干部大会上强调

  (记者 方亮)昨日下午,市委常委、金普新区党工委书记、管委会主任张世坤主持召开新区干部大会,听取各部门、各单位及各项重点工作推进情况汇报,对在当前工作中遇到的困难和问题加以了解并现场进行解决。金普新区党工委副书记、管委会副主任、开发区管委会主任刘德春,金普新区党工委委员、管委会副主任王会军,区政协主席李巍等领导参加会议。

  会上,各相关部门、单位负责人分别就新区在简政放权、放管结合、优化服务、商事改革等方面取得的成果、下步打算及存在的问题进行了汇报,张世坤边听边记,对每一个问题都认真询问,与相关领导研究解决办法,并现场拍板落实解决。

  张世坤说,金普新区进行的各项改革得到了社会各界的广泛认可,尤其是3月4日启动的管理体制改革,影响很大,在促进社会经济发展方面取得了很好的效果,也必定会在金普新区发展历史上留下浓重的一笔。但改革还远未结束,还有很多工作要做。各局领导要认真梳理手中的权力,做到该放就放;要做好对市里下放的123项市级权限的承接工作,确保一项也不能少;要在从严要求的前提下,继续深化改革,创新工作方法,使我们的工作更好适应当前新的状态、新的业态、新的发展方式。

  张世坤指出,经过一段时间的发展,改革激发的红利已经开始显现,改革带来的各种变动也已稳定,台子已经搭好,到了该“唱戏”的时候。5月16日,金普新区被列为构建开放型经济新体制综合试点试验地区,这对新区、对大连发展意义重大,我们一定要抓住机遇,在完成好国家赋予各项任务的同时,胆子再大一点、步子再大一点,力争在人事、干部、税收、分配、离岸金融等方面实现新突破,走出一条可复制、可操作,具有金普特色的路,为其他地区提供经验和借鉴。

  张世坤还寄语各局领导:当好局长不易,当好金普新区的局长更不易,身为金普新区第一代建设者,我们有责任有义务把这项工作做好。作为金普新区职能局一把手,不能靠权威树立威信,而要靠威信树立权威,因此,一定要重视文化建设和队伍建设。要率先垂范,以自己的实际行动带动、影响大家,以自己的廉洁奉公带动全局形成风清气正的良好氛围,以自己的认真负责带动形成全局雷厉风行的办事风格。同时,必须要紧抓经济发展这个第一要务,继续做好招商引资工作,在推动金普新区发展上再创佳绩。

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